除了智联招聘前程无忧猎聘中华英才还有哪些较好的招聘网站吗

如果你只盯着智联、前程无忧、猎聘和中华英才，确实会漏掉不少垂直平台。招聘网站早就不是“大而全”通吃的局面，很多行业和人群都有更对口的入口，关键是先想清楚自己要找什么岗位、在什么城市、什么资历。

互联网和科技岗，BOSS直聘是绕不开的。它2023年财报显示平均月活跃用户约4230万，直聊模式对中小公司和急招岗位响应快。拉勾网仍偏互联网，产品、运营、研发岗位集中，但体量比前几年小，适合配合使用。脉脉的招聘板块更偏中高端和熟人内推，看机会时顺手看看公司动态、员工讨论，比只投简历更有用。技术校招可以看牛客网，题库、笔试信息和内推帖比较集中；应届生求职网则适合校招信息汇总，国企、央企、事业单位的宣讲会信息更新也快。

国企和体制内方向，国聘平台值得收藏。它由中央广播电视总台联合教育部、人社部、国资委、共青团中央等发起，央企、地方国企岗位相对集中。中国公共招聘网由人社部主办，公共就业服务信息比较权威，适合找基层公共服务、事业单位和公益性岗位。各地方人社局官网、国资小新等渠道也别忽略，很多岗位只在本地发布。

医疗行业看丁香人才，医院、药企、器械公司的岗位比较垂直。电力、环保、新能源可以看北极星招聘，它背后是北极星电力网，行业公司覆盖较全。建筑、地产、工程类看建筑英才网，教师岗看万行教师人才网，物流仓储看中国物流人才网。这些站点流量不如综合平台，但岗位匹配度高，减少海投。

蓝领和门店岗位，58同城、赶集直招仍然量大，店长直聘专注门店基层招聘，快招工用直播带岗的方式招蓝领，适合制造业、物流、餐饮零售。兼职和灵活用工可以看青团社、兼职猫，学生兼职、短期促销、活动执行比较多。找实习则用实习僧，岗位按城市和实习时长筛，比综合网站更细。

设计创意类，站酷招聘和UI中国招聘更对口，作品集直接挂上去，比纯文字简历有说服力。远程和自由职业可以看电鸭社区，V2EX的酷工作板块也有不少技术、产品、远程岗位。外企方向要留意，领英中国的InCareer求职服务已在2023年停止，现在找外企岗位更多靠猎聘、Michael Page、Robert Walters、Randstad等猎头公司官网，以及目标企业自己的招聘页。

还有一类是“查公司”的工具，看准网、职友集适合投递前看薪资区间、面试评价和公司口碑，虽然不是投递主站，但能帮你少踩坑。招聘网站没有绝对好坏，综合平台保覆盖面，垂直平台提命中率，官方渠道看稳定性。把两三个对口平台用透，比在十几个网站重复注册更有效。